Rödl & Partner kann mittlerweile auf eine lange und erfolgreiche Unternehmens­geschichte zurückblicken. Das Gerüst unserer Marke bildet dabei das Zusammen­spiel von alt­bewährten und doch aktu­ellen Werten und neuen, innova­tiven Ideen für die Zukunft.

Rödl & Partner ist ein unvergleichbar attraktives Unternehmen. Wir, die wir für Rödl & Partner arbeiten, wissen das. Unsere Mandanten, die mit uns arbeiten, wissen das. Unser unmittelbares Umfeld, in dem wir arbeiten, weiß das.

Das reicht uns nicht! 

Wir möchten, dass sich die Botschaft noch weiter verbreitet. Grund genug, Sie einzuladen, sich einen tiefen Einblick in unsere Welt – die Rödl & Partner-Welt – zu verschaffen. Wir stellen uns Ihnen vor. Wir nehmen Sie mit ins Innere unseres Unternehmens, sagen Ihnen, woher wir kommen, wie wir denken, fühlen und wie wir uns die Zukunft vorstellen. Mit Ihnen gemeinsam. Das ist unsere Motivation gewesen, weshalb wir dieses Faktenbuch für Sie zusammengestellt haben.

Die Lektüre des Faktenbuchs soll es Ihnen, verehrte Leserinnen und Leser, ermöglichen, einzutauchen in das faszinierende Unternehmen Rödl & Partner. Sie werden erkennen, wie wir uns die Sicherung des nachhaltigen Erfolgs vorstellen.

Hier geht es zum Faktenbuch.

Bei Rödl & Partner arbeiten Sie von Beginn an, unterstützt durch erfahrene Kollegen, in der Praxis mit. In zunehmend anspruchsvollen Mandaten ermöglichen wir unseren Kollegen frühzeitig die Übernahme von Verantwortung. Wir wissen, dass persönliche Kontakte die Zusammenarbeit, Kreativität und Innovation fördern. Um diese Verbundenheit gezielt zu unterstützen, investieren wir intensiv in die interne Vernetzung – über Disziplinen und Hierarchien hinweg.

Unser interdisziplinärer Beratungsansatz erfordert den Blick über den Tellerrand. Diesen fördern wir von Beginn an durch unser interdisziplinäres Förderprogramm für Berufseinsteiger. Wir setzen auf Persönlichkeiten, die nicht nur als Spezialist in ihrem Gebiet agieren, sondern als Generalist auch übergreifende Zusammenhänge nicht aus den Augen verlieren. Denn vernetztes Denken und Arbeiten bilden die Grundlage für unsere tägliche Arbeit und bieten unseren Mandanten einen entscheidenden Mehrwert. Unsere von Partnern geführten Teams arbeiten in hohem Maße selbständig, ohne jedoch das Gesamtziel aus den Augen zu verlieren: Gemeinschaftlich optimale Lösungen für unsere Mandanten zu schaffen.

Rödl & Partner ist ein Unternehmen mit Persönlichkeiten. Unsere partnerschaftliche Unternehmenskultur ist geprägt durch den Unternehmergeist und die Individualität unserer Berater. Sie passen zu uns, wenn Sie neben einer exzellenten fachlichen Qualifikation

• ­unternehmerische Freiheiten und Herausforderungen suchen,
• ­bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und entschieden zu handeln und
• ­ein echtes Interesse am Aufbau langfristiger Beziehungen und Netzwerke haben – zu Mandanten gleichermaßen wie zu Kollegen.